Locum Jobs

Nurse Practitioner (NP) - Nurse Practitioner in San Rafael, CA - Marin Community Clinic - * Full Time * 8 am-7 pm, Sat 8 am-4 pm * Employed * Average Patients seen: 20 * Loan Repayment * Sign-On Bonus: $50000 * Compensation: - $135,000 - $160,000 Based on Experience - $50,000 bonus through Partnership Program * Benefits: - Paid holidays with one floating holiday - 16-31 PTO days based on years of service - Extended illness bank - Sabbatical program - CME Time and Allowance Up to $2,000 per Fiscal Year - Professional fees (AAFP, AAP, AMA) - Medical, dental, and vision with employer contribution - Healthcare and Dependant Care FSA, Commuter Account - 403b with Matching Contributions - Company Paid Basic Life and AD&D, Short Term and Long Term Disability - Supplemental Life and AD&D Available - Voluntary Accident & Critical Illness Insurance - Work-Life Employee Assistance Program - Mileage and cell phone reimbursement - Multiple loan repayment programs * Additional Info: Marin Community Clinics strives to provide high quality, cost-effective, culturally sensitive, patient-centered health care to our patients. MCC is nationally recognized by HRSA as a Leader in Health Center Quality and prides itself on having an excellent multidisciplinary team of professionals who provide compassionate care to all individuals. DETAILS: - Provides and manages direct patient care, including physical examinations, evaluations, assessments, diagnoses, and treatment for a specified patient population. - Consult with staff physicians as needed. - Furnishes pharmaceuticals, other medications, and treatment regimens as appropriate to assessed medical conditions, within their scope of practice. QUALIFICATIONS: - CA License REQUIRED - DEA License REQUIRED - 8+ Years of Experience REQUIRED - Experience in community health or FQHC PREFERRED - Bilingual (SPAN-ENG) PREFERRED

Physician (MD/DO) - Internal Medicine in San Rafael, CA - Marin Community Clinic - * Full Time * 8 am-7 pm * Employed * New Graduates Welcome to Apply * Average Patients seen: 20 * Loan Repayment * Sign-On Bonus: $120000 * Compensation: - $220,000 - $235,000 Based on Experience - $120,000 bonus through Partnership Program; Prorated for PTE * Benefits: - Paid holidays with one floating holiday - 16-31 PTO days based on years of service - Extended illness bank - Sabbatical program - CME Time and Allowance Up to $2,000 per Fiscal Year - Professional fees (AAFP, AAP, AMA) - Medical, dental, and vision with employer contribution - Healthcare and Dependant Care FSA, Commuter Account - 403b with Matching Contributions - Company Paid Basic Life and AD&D, Short Term and Long Term Disability - Supplemental Life and AD&D Available - Voluntary Accident & Critical Illness Insurance - Work-Life Employee Assistance Program - Mileage and cell phone reimbursement - Multiple loan repayment programs * Additional Info: Marin Community Clinics strives to provide high-quality, cost-effective, culturally sensitive, patient-centered health care to our patients. MCC is nationally recognized by HRSA as a Leader in Health Center Quality and prides itself on having an excellent multidisciplinary team of professionals who provide compassionate care to all individuals. DETAILS: - Fast-paced work with support staff help from Medical Assistants and other care providers - Provides and manages direct patient care, including physical examinations, evaluations, assessments, diagnoses, and treatment for a specified patient population - You will have access to Medical Scribes to support you and your patients! QUALIFICATIONS: - CA License REQUIRED - DEA License REQUIRED 100-$120k signing bonus available for select applicants (*specific program terms apply). Years of Experience Requirement: Physician with 3-5 years of directly related experience which may include residency in a directly related medical facility.

Locum Certified Registered Nurse Anesthetist (CRNA) in Georgia - CRNA Opportunities in Georgia! ASAP - Ongoing Schedule/shifts available:   Potential for 8’s, 10’s, 12’s, 13’s, and 24 Call expectation: 2 call shifts per month Ratio of Medical Supervision or Medical Direction? Level of autonomy: 1:4 All cases available *Stipends available for cardiac, neonatal, trauma Excellent Compensation Travel & Lodging Provided Medical Malpractice Insurance Provided   

Locum Physician (MD/DO) - Family Practice in California - * Length: 3months * Start: ASAP * Great Staff suppor t * EMR: Next Gen * BC: MUST BE FM * All ages * Schedule: M-F; 9am-530pm

Physician (MD/DO) - Internal Medicine in New York, NY - Center for Comprehensive Health Practice - * Full Time * through Friday | 8 hour shifts, 5 days a week | Part-time is 3, 8 hour shifts a week. * Employed * New Graduates Welcome to Apply * Average Patients seen: Varies * Call Schedule: Weekend and Evening call by phone as assigned. * Loan Repayment * Sign-On Bonus: $10000 * Compensation: · $210,000.00 - $230,000.00 annually · Half of the sign on bonus is paid after 3 months of starting a position and the rest is paid after 6 months. * Benefits: · Health/ Dental/ Vision insurance · PTO- First year - 15 days vacation. Years 2 through 9 - 20 days vacation · 13 days sick a year and can accrue a max of 30 · Flexible spending account · Life and ADD insurance: 100% sponsored by company- max at 50K · Retirement plan - 403b · We offer loan forgiveness, student loan paydown program and an employer sponsored contribution at 5% of salary after a year of employment. · Malpractice coverage · LTD- 100% sponsored by company Eligible for $10,000.00 sign on bonus (To be eligible for benefits, you must be a Full-Time Employee ) * Additional Info: RESPONSIBILITIES: · Provide medical care in line with medical training to patients at the Center. · Responsible for comprehensive recording of work-up activities, diagnostic findings, medical plans, & treatment follow up. · Order, interpret & evaluate diagnostic tests as needed. · Participate in multidisciplinary case reviews and treatment in conjunction with other staff to formulate comprehensive treatment & rehabilitative plans. · Participate in the development/ implementation of new services, trainings and quality improvement projects. - Mentor medical students at CCHP during their rotations, if applicable. REQUIRED: · Computer literacy and EHR experience · Board Certified or eligible, in Internal Medicine · Valid NY state Medical License, DEA, & BLS certification · Ability to work effectively with diverse populations PREFERRED: · 1 year working in a community health clinic or practice · Addiction Medicine experience · Spanish speaking · AA/ HIV certified

Nurse Practitioner (NP) - Nurse Practitioner in Santa Cruz, CA - Santa Cruz Community Health Centers - * Full Time * flexible | 30 horas clínicas y 10 horas administrativas | Horario de la clínica: lunes a jueves de 8 a. m. a 8 p. m., viernes de 8 a. m. a 5 p. m., sábado de 8 a. m. a 1 p. m. * Employed * Average Patients seen: 10 pacientes por turno de 4 horas * Call Schedule: Ninguno * Loan Repayment * Sign-On Bonus * Compensation: - $120,145 - $170,165 Dependiente de la experiencia -Bono de métrica de productividad y calidad disponible - Aumento del 3 % en el escalón de antigüedad del proveedor después del primer año de servicio - 3% de COLA ofrecido cada año en julio. * Benefits: - Bonificación por reubicación y/o inicio de sesión negociable - Pago de préstamos a través de NHSC (HPSA: 20) - PTO 15 días con aumentos anuales después del 1er año - 9 días festivos pagados más feriado de cumpleaños - 401k con 2% de contrapartida del empleador - Seguro de Salud con Aporte Patronal - Servicios dentales, de visión, de vida y AD&D pagados por el empleador - Programa de asistencia al empleado - FSA - Beneficios de salud para parejas de hecho - 40 horas de CME más un estipendio de $1000 - Reembolso de membresía de bienestar - Programa de Referencia del Empleado - Programa de préstamos para situaciones difíciles - Beneficios en el lugar: café en el lugar, comidas compartidas, entrega semanal de fruta fresca, entrega de refrigerios saludables, reconocimiento y celebraciones mensuales del personal. - Los beneficios opcionales incluyen: seguro para mascotas, seguro de vida adicional, seguro contra accidentes y enfermedades críticas * Additional Info: Todos los proveedores médicos brindan atención a los pacientes de forma remota, generalmente desde casa, por teléfono o video. Calificaciones: • Debe ser una enfermera practicante de familia o una enfermera practicante pediátrica con licencia de California. • Se prefiere experiencia clínica en salud mental, dolor crónico y manejo de enfermedades crónicas. • Compromiso con la atención preventiva, la mejora de la calidad y el empoderamiento de los pacientes para tomar decisiones informadas sobre atención médica. • Capacidad para trabajar cooperativamente con otro personal en un modelo de equipo de atención. • Compromiso con la misión declarada de Santa Cruz Community Health y las diversas necesidades de nuestra población de pacientes. • Capacidad para trabajar al menos una tarde a la semana y algunos sábados. No hay obligaciones de llamada para esto. posición. Calificaciones preferidas • Dos años de experiencia clínica en un entorno pediátrico. • Bilingüe en inglés y español; bicultural

Physician Assistant (PA) - Family Practice in Santa Cruz, CA - Santa Cruz Community Health Centers - * Full Time * flexible | 30 horas clínicas y 10 horas administrativas | Horario de la clínica: lunes a jueves de 8 a. m. a 8 p. m., viernes de 8 a. m. a 5 p. m., sábado de 8 a. m. a 1 p. m. * Employed * Average Patients seen: 10 pacientes por turno de 4 horas * Call Schedule: Ninguno * Loan Repayment * Sign-On Bonus * Compensation: - $120,145 - $170,165 Dependiente de la experiencia -Bono de métrica de productividad y calidad disponible - Aumento del 3 % en el escalón de antigüedad del proveedor después del primer año de servicio - 3% de COLA ofrecido cada año en julio. * Benefits: - Bonificación por reubicación y/o inicio de sesión negociable - Pago de préstamos a través de NHSC (HPSA: 20) - PTO 15 días con aumentos anuales después del 1er año - 9 días festivos pagados más feriado de cumpleaños - 401k con 2% de contrapartida del empleador - Seguro de Salud con Aporte Patronal - Servicios dentales, de visión, de vida y AD&D pagados por el empleador - Programa de asistencia al empleado - FSA - Beneficios de salud para parejas de hecho - 40 horas de CME más un estipendio de $1000 - Reembolso de membresía de bienestar - Programa de Referencia del Empleado - Programa de préstamos para situaciones difíciles - Beneficios en el lugar: café en el lugar, comidas compartidas, entrega semanal de fruta fresca, entrega de refrigerios saludables, reconocimiento y celebraciones mensuales del personal. - Los beneficios opcionales incluyen: seguro para mascotas, seguro de vida adicional, seguro contra accidentes y enfermedades críticas * Additional Info: Todos los proveedores médicos brindan atención a los pacientes de forma remota, generalmente desde casa, por teléfono o video. Calificaciones: • Debe ser una enfermera practicante de familia o una enfermera practicante pediátrica con licencia de California. • Se prefiere experiencia clínica en salud mental, dolor crónico y manejo de enfermedades crónicas. • Compromiso con la atención preventiva, la mejora de la calidad y el empoderamiento de los pacientes para tomar decisiones informadas sobre atención médica. • Capacidad para trabajar cooperativamente con otro personal en un modelo de equipo de atención. • Compromiso con la misión declarada de Santa Cruz Community Health y las diversas necesidades de nuestra población de pacientes. • Capacidad para trabajar al menos una tarde a la semana y algunos sábados. No hay obligaciones de llamada para esto. posición. Calificaciones preferidas • Dos años de experiencia clínica en un entorno pediátrico. • Bilingüe en inglés y español; bicultural

Physician (MD/DO) - Pediatrics in Santa Cruz, CA - Santa Cruz Community Health Centers - * Full Time * flexible | 30 horas clínicas y 10 horas administrativas | Horario de la clínica: lunes a jueves de 8 a. m. a 8 p. m., viernes de 8 a. m. a 5 p. m., sábado de 8 a. m. a 1 p. m. * Employed * New Graduates Welcome to Apply * Average Patients seen: 10 pacientes por turno de 4 horas * Call Schedule: Ninguno * Loan Repayment * Sign-On Bonus * Compensation: - $183,646 - $248,539 Dependiente de la experiencia -Bono de métrica de productividad y calidad disponible - Aumento del 3 % en el escalón de antigüedad del proveedor después del primer año de servicio - 3% de COLA ofrecido cada año en julio. * Benefits: - Bonificación por reubicación y/o inicio de sesión negociable - Pago de préstamos a través de NHSC (HPSA: 20) - PTO 15 días con aumentos anuales después del 1er año - 9 días festivos pagados más feriado de cumpleaños - 401k con 2% de contrapartida del empleador - Seguro de Salud con Aporte Patronal - Servicios dentales, de visión, de vida y AD&D pagados por el empleador - Programa de asistencia al empleado - FSA - Beneficios de salud para parejas de hecho - 40 horas de CME más un estipendio de $1000 - Reembolso de membresía de bienestar - Programa de Referencia del Empleado - Programa de préstamos para situaciones difíciles - Beneficios en el lugar: café en el lugar, comidas compartidas, entrega semanal de fruta fresca, entrega de refrigerios saludables, reconocimiento y celebraciones mensuales del personal. - Los beneficios opcionales incluyen: seguro para mascotas, seguro de vida adicional, seguro contra accidentes y enfermedades críticas * Additional Info: Todos los proveedores médicos brindan atención a los pacientes de forma remota, generalmente desde casa, por teléfono o video. El 80% del tiempo del Pediatra es atención directa al paciente, mientras que el 20% de su tiempo se destina al tiempo clínico “administrativo”. Todas las visitas médicas tienen una duración de 20 minutos. CALIFICACIONES: • Debe ser un pediatra certificado (o elegible) con licencia y al día en California. • Capacidad para trabajar algunas tardes y sábados. • Compromiso con la atención preventiva y empoderamiento de los pacientes para tomar decisiones informadas sobre atención médica. • Capacidad para gestionar y reducir situaciones de crisis. DESEADO: • Se prefiere tener habilidades bilingües inglés-español. • Preferiblemente bicultural • Experiencia trabajando con poblaciones con diferentes orígenes étnicos y culturales y niveles económicos. estado • Experiencia previa con sistemas de registros médicos electrónicos (EHR); preferiblemente eCW y Epic

Physician Assistant (PA) - Family Practice in White Plains, NY - Summit Health - * Full Time * worked, 35 hours on average * Employed * Average Patients seen: 20-22 * Compensation: Compensation Range: $118,000-$135,000 * Benefits: - A friendly and fast-paced environment working with passionate people - Outstanding growth opportunities - Time Off - Medical, Dental, and Vision Insurance - Short/Long Term Disability, HSA, and Life Insurance - 401K plan with company matching contribution - Cash Bonus Programs - Recognition and rewards programs to recognize successful teams - Other Perks & Discounts - Commuter and parking discount program to help you save (using pretax dollars) * Additional Info: Westmed Medical Group, a Summit Health Company, is currently recruiting for a full-time Physician Assistant for our Allergy team. This position is in our White Plains & Rye, NY locations. Qualifications: - Master's Degree - NY state License - PA - 2 or more years of experience as a Physician Assistant is required - Competency to assist in the Operating Room - Knowledge of medical procedures and guideline

Physician (MD/DO) - Pulmonology in New York, NY - New York City Pulm/Critical Care Physician Opportunity An exciting opportunity at a major not-for-profit healthcare system in New York is available for a Pulmonary Critical Care physician to join Faculty and Staff in the sought after New York City market! The incoming physician will enjoy a Monday-Friday schedule with no nights and join a diverse cohesive team of 8 attendings. The ideal candidate is a diverse Board Certified Pulmonary/Critical Care MD/DO interested in a faculty position with an active New York license! Pulmonary Disease and Sleep Medicine physicians are also encouraged to apply! _- Hospital employed position - Schedule: Monday-Friday  - NO nights - Base Salary + Production and Collections Bonuses - Loan Repayment_ Ideally located in one of New York City's most affordable boroughs, you will enjoy a much m ore affordable location, a dense  urban feel and a diverse community! Excellent public transit and accessibility to everything NYC round out why this is a great place to LIVE, PRACTICE, and PLAY! Interested candidates, please call for more details and submit your CV to to be considered! Know someone looking? Call today to discuss our $2,000 referral bonus and pass the information along!